Можно ли перечислять зарплату на кредитную карту
Работник вправе указать любую кредитную организацию и банковский счет (карту) для зачисления заработной платы. Это следует из Трудового кодекса.
Гострудинспекция Коми опубликовала разъяснение по поводу перечисления средств в счет оплаты труда на банковский счет.
Работник вправе указать любую кредитную организацию и банковский счет (карту) для зачисления заработной платы как при заключении трудового договора, так и в течение срока его действия. Об изменении платежных реквизитов работник должен сообщить в письменной форме не позднее чем за 15 календарных дней до дня выплаты заработной платы.
Заключение работодателем с кредитной организацией договора на оказание банковских услуг (например, зарплатный проект), не может служить основанием для ограничения права работника на выбор счета (карты) или банка, в котором он хочет получать причитающуюся заработную плату, прописано в статье 136 ТК России.
Комментарии (0)