В 2021 году по программам «Земский доктор» и «Земский фельдшер» Удорская ЦРБ искала заведующего ФАПом, гинеколога, врача диагностики и терапевтов. Отказаться от этой квоты пришлось из-за отсутствия кандидатов на должности.

Фото БНК

Как сообщили БНК в Минздраве Коми в Удорском районе очень острый кадровый вопрос. В центральной больнице не хватает заместителя главного врача по медицинской части, четырех участковых терапевтов (Важгортская больница, Косланская амбулатория, Благоевская больница №1, Удорская ЦРБ), хирурга, офтальмолога, невролога, анестезиолога-реаниматолога, пяти фельдшеров, трех фельдшеров скорой медицинской помощи, четырех медицинских сестер палатных (постовых) в педиатрическое отделение и терапевтическое отделения, трех медицинских сестер участковых (кабинетов).

Работа по привлечению специалистов ведется через центр занятости, порталы по поиску работы и социальные сети. Также обращаются к студентам медицинских колледжей, институтов через сайты их образовательных учреждений.

Удорская ЦРБ участвует в программах «Земский доктор», «Земский фельдшер». В 2021 году ей выделили квоты для привлечения врачей-терапевтов участковых, в том числе в Междуреченскую и Важгортскую врачебную амбулатории, врача акушера-гинеколога, врача клинической лабораторной диагностики, заведующего фельдшерско-акушерским пунктом Ёдвы.

На «земские» деньги трудоустроен врач-терапевт поликлиники Удорской ЦРБ. А от квоты на должности заведующего ФАП Ёдвы, гинеколога, врача клинической лабораторной диагностики, терапевтов Междуреченской и Важгортской врачебных амбулаторий пришлось отказаться «в связи с невозможностью привлечения работников».

Кроме того, для решения кадрового дефицита используется целевое обучение. На конец 2021 года в медицинских вузах по договору с удорской больницей обучается пять человек. Целевая практика будет расширяться, результат есть: в 2021 году в Удорскую ЦРБ трудоустроены терапевт и стоматолог, а также восемь средних медицинских работников.

БНК