Педагоги объединенных садов №77 и №80 пожаловались на условия труда в учреждении, где «создаются условия для увольнения». В числе их претензий — оскорбления, сверхурочная работа, проблемы с недостатком оборудования на местах.

Фото Кирилла Затрутина из архива БНК

Летом этого года в Сыктывкаре объединили десять детских садов, в числе которых №80 и №77. Это было сделано для повышения качества дошкольного образования, а также наиболее эффективного использования финансовых и имущественных ресурсов. Трудовые отношения с работниками после реорганизации продолжились, процесс не является основанием для расторжения договоров.

Тем не менее без жалоб не обошлось — одна поступила на портал «Активный регион» с говорящим названием «Эксплуатация воспитателей в детском саду». Как пишут в обращении сотрудники детсада, «объединение прошло негладко», в учреждении создают все условия для увольнения, «идет настоящая война». В частности, «педагогов называют колхозом», им приходится работать по 12 часов, скидку не делают даже для тех, кто имеет инвалидность.

- С утра до вечера должны на себе тянуть малышей. В трудовом договоре написано, что педагог должен работать 36 часов в неделю. Но это никого не волнует. Людей заставляют отрабатывать субботу, - сказано в жалобе.

Помимо этого, возникли проблемы с занятиями. Было демонтировано все спортивное оборудование в музыкальном зале, где проходили уроки. После этого, по словам авторов обращения, дети не могут заниматься нормальной физкультурой, а в учреждении нет других помещений. Педагоги вынуждены работать дома, потому что учреждение не оборудовано компьютерами.

- Условия для работы в учреждении стали невыносимыми, сотрудников выживают при остром дефиците педагогов. Во время карантинов людей отправляют в отпуск за свой счет. Сотрудники бывшего сада №80 на взводе. О какой безопасности детей в таких условиях можно говорить? Когда воспитатель еле стоит на ногах, к нему не проявляют никакой лояльности, только оказывают давление. Прошу провести проверку соблюдения трудового законодательства в учреждении, - обращаются сотрудники садика к властям.

Как сказано в официальном ответе администрации Сыктывкара и Минобрнауки Коми, на одной из встреч с коллективом указанные в обращении вопросы уже обсуждались. Так, режим 36-часовой рабочей недели каждым воспитателем может обеспечиваться путем одновременной ежедневной работы двух человек в течение шести часов в неделю для каждого, либо замены каждым воспитателем в течение этого времени своих коллег. Сейчас штат детского сада укомплектован воспитателями в полном объёме. Лишь один человек находится на больничном длительное время, и в его группе второй воспитатель работает в одну смену, на вторую смену приходят подменные.

Что касается физкультуры, то в музыкальном зале занятия проводятся. Была демонтирована лишь шведская стенка - «она уже старая и не отвечает требованиям безопасности».

С претензиями по компьютерному обеспечению власти города и профильное министерство согласны.

- В педагогическом кабинете имеется принтер и компьютер, эта техника предоставляется в распоряжение педагогов в очередном порядке. Понимаем, что это недостаточно. Руководителю рекомендовано постепенно, при наличии средств, оснащать педагогический процесс в соответствии с требованиями ФГОС, - подчеркивается в ответе.